Manufacturinglabor
製造業勞資糾紛成功解決
Challenge
30 名員工提起不當解僱訴訟,索賠合計 800 萬泰銖。
Approach
審查工作規則與績效記錄,並通過勞動法院進行調解談判。
Result
在 90 天內解決,最終賠付僅為原索賠的 35%。
庭外和解
實際工作例項(已隱去客戶資訊),展示我們的方法與成果
30 名員工提起不當解僱訴訟,索賠合計 800 萬泰銖。
審查工作規則與績效記錄,並通過勞動法院進行調解談判。
在 90 天內解決,最終賠付僅為原索賠的 35%。
一家日本公司希望投資 2 億泰銖於汽車製造業,並獲得 100% 外資持股與稅務優惠。
根據 BOI 第 4 類標準設計公司結構,準備申報檔案並與官員溝通。
獲 BOI 優惠,享 8 年企業所得稅減免,並取得 5 個高管工作許可。
一家泰國品牌拓展海外市場,需保護品牌名稱。
通過 WIPO 的馬德里議定書一次性在 12 個國家提交申請。
18 個月內全部 12 個商標註冊成功——較分別申請節省 60%。
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