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SUWANVARA LAWFIRM
スワンワラ法律事務所
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Mae Hong Son

Mae Hong Sonの労働法

使用者・労働者の双方に向けた労働法務

不当解雇、解雇手当、労働裁判所での手続、紛争交渉まで、企業と労働者の双方を対象とした包括的な労働法務を提供します。

Mae Hong Sonの労働法 — 当事務所について

Mae Hong Son has one of the longest borders with Myanmar, is largely mountain and forest, and depends on tourism and highland agriculture. The legal issues that genuinely arise here differ sharply from other provinces: land and cultivation rights inside forest zones, civil status and nationality, migrant labour, and licensing for tourism and accommodation businesses.

Work of this kind requires land law, administrative law, and the working practice of the local authorities to be understood together. We give a straight assessment at the outset of which matters have a route forward and which do not, run the file from our Khon Kaen head office and Bangkok branch, and travel to appear at the Mae Hong Son Provincial Court as scheduled.

Courts we appear at

  • Mae Hong Son Provincial Court
  • Mae Hong Son Juvenile and Family Court
  • Region 5 Labor Court (Chiang Mai)
600
km from HQ
0.3M
population
3
courts

Mueang Mae Hong Son, Pai, Pang Mapha, Khun Yuam, Mae Sariang, Sop Moei, and the areas continuing into Chiang Mai and Tak

Mae Hong Sonでの取扱業務

  • 解雇および解雇手当
  • 労働裁判所での訴訟
  • 就業規則・社内規程
  • 紛争交渉
  • 労働者の保護および福利

Mae Hong Sonの弁護士へお問い合わせ

タイ全国のお客様に対応しています。初回相談を承ります。

よくあるご質問 — Mae Hong Sonの労働法

8件の質問に回答

労働監督官に申立てを行うか、労働裁判所に直接提訴します。解雇手当は勤続年数に応じて30〜400日分です。
正当な理由や書面による警告がない、または差別的な解雇は不当解雇にあたり、従業員は追加の損害賠償を請求できます。
従業員は労働裁判所への提訴に裁判手数料がかかりません。手続は迅速で、労働者を特に保護する仕組みです。
中央労働裁判所で平均4〜9か月です。多くは2〜3回の期日内に調停で解決します。
従業員10名以上の会社は就業規則を作成し、7日以内に労働者福祉保護局へ届け出る必要があります。
費用は案件の性質と複雑さによって異なります。着手前に必ず明確な見積りを書面でご提示します。初回相談は無料です。
無料です。メールまたはLINEでの初回相談は無料ですので、ご依頼の前に状況をご検討いただけます。
案件の種類によって異なります。着手時に明確なスケジュールをお示しし、定期的に進捗をご報告します。